Osoby, które zostały skierowane na kwarantannę lub są objęte izolacją domową i które ubiegają się o wypłatę świadczeń chorobowych, nie muszą dostarczać papierowej decyzji sanepidu. Nie muszą też mieć zwolnienia lekarskiego z powodu przebywania w izolacji domowej. Powinny jednak pamiętać o poinformowaniu o przyczynie nieobecności w pracy. Informację tę mogą przekazać na przykład telefonicznie lub mailowo.
Pracownikom, którzy odbywają kwarantannę i jednocześnie w uzgodnieniu ze swoim pracodawcą wykonują pracę zdalną przysługuje wynagrodzenie za wykonaną pracę po złożeniu wniosku, którego wzór znajduje się na stronie:
https://us.edu.pl/pracownik/sprawy-pracownicze/sprawy-kadrowe/komunikaty-kadrowe/
Wnioski powinny być składane niezwłocznie po podjęciu pracy zdalnej przez pracownika na adres: dzial.plac@us.edu.pl oraz do wiadomości kadry@us.edu.pl. Informuję jednocześnie, że przyjmowana będzie tylko korespondencja wysyłana ze skrzynki służbowej pracownika.
Z poważaniem
Kwestor Uniwersytetu Śląskiego
mgr Beata Zawadzka
